ESPECIALIZACIÓN COACHING EQUIPOS – SANTANDER
¿Quieres seguir avanzando en tu liderazgo?
Disfruta del aprendizaje para gestionar personas o en la profesión como Coaches Integrales , sean quien sean los equipos: deportivos, ejecutivos, organizacionales.
Por fin llego el momento de compartir contigos el proceso formativo de Coaching para el crecimiento de Equipos, diseñado exclusivamente para aquellos Coaches Integrales formados en o con la Escuela, ya que por la metodología que utilizamos es necesario tener presentes las competencias integradas durante las formaciones para poder adentrarte e interpretar /integrar la diferentes dinámicas que se van a poner en “juego”.
INSCRIPCIÓN
Es este proceso de crecimiento como lideres de equipos o como coaches que quieran adentrarse al mundo sistémico ( ver desde un todo y no de forma individual).
¿Qué vas a vivir y experimentar? Nos adentraremos en el coaching de equipos ,con una primera fase que permita el entender de que hablamos cuando decimos Coaching de equipos, cuales son las fases de proceso y como llevar a cabo el acompañamiento, poniendo foco en los siguientes aspectos:
- Diferencia entre Coaching de Equipos, Coaching Grupal y Relacional.
- ¿Qué es un sistema y cómo funciona?
- Identidad, valores y cultura del equipo.
- Fases de un programa de Coaching de equipos: Diagnóstico, intervención y Evaluación.
- Shadow-Coaching: Acompañamiento en Reuniones. Elementos de observación y tipos de intervenciones.
Como segunda fase , y desde el lugar de Lideres o Coaches , vivir , experimentar e integrar, a través de las diferentes dinámicas y herramientas, el potencial que de esta especialidad poniendo foco en aspectos a trabajar con los equipos ,tales como :
- Elevar la conciencia del equipo como sistema sobre sus fortalezas y debilidades (creencias, emociones, estrategias, conductas).
- Acompañar y ayudar al equipo en su viaje de desarrollo y crecimiento, haciendo que se cuestione sus estrategias y conductas de forma constante.
- Ayudar al equipo a generar una visión, misión y valores compartidos.
- Fortalecer el compromiso y la responsabilidad de los miembros del equipo con el mismo.
- Mejorar la relaciones entre los miembros del equipo y el aprovechamiento de los conflictos en positivo
- Mejorar la efectividad de las reuniones del equipo.
Fechas y horarios :
Nos encontraremos los martes de cada mes durante Mayo (a partir del 9 de mayo) y Junio de 16 a 20 horas (32 horas de experimentar y vivir el como y el para que formar equipos sostenibles , eficaces y con bienestar.) en la sede de ECOI Santander: calle Cádiz 19 entresuelo izquierda
Diploma: todos los participantes recibirán diploma de ECOI como especialistas en Coaching de Equipos de Alto Rendimiento
Inversión : 1.400 euros (exento IVA)
Gestión tripartita
Facilitadores: Goyo Matía, Flor López, Cristina López, Stela Izquierdo